为进一步推进福州市“和谐榕城”构建和谐劳动关系工作，做好女职工、未成年工劳动保护主题集中宣传，提升企业劳动用工管理水平，助力优化营商环境，日前，“和谐榕城”构建和谐劳动关系巡回宣讲活动第九站——仓山站在福州市仓山区江边洲路1号美墩苑3号楼10层1012会议室举行。 

　　本次活动由福州市人力资源和社会保障局主办，仓山区人力资源和社会保障局、仓山区总工会协办，外企德科人力资源服务（福建）有限公司承办。企业负责人、人力资源管理人员、新就业形态劳动者，以及企业和基层劳动关系协调员、劳动争议调解员、工会干部等从事协调劳动关系工作的相关人员参加活动。 

　　活动邀请福建农林大学教授、法学博士胡玉浪作《新经济环境下，企业用工的风险与应对》专题分享，宣讲围绕企业用工全流程展开，重点解析劳动合同、劳务派遣、人力资源外包、非全日制用工、劳务合作等多元用工模式的选择与风险防范，并结合招聘广告、背景调查、入职体检、录用通知、就业登记等关键环节，就用人单位知情权与劳动者个人信息保护、避免就业歧视、未成年工用工登记等问题进行提示。宣讲还聚焦女职工和未成年工加班、“三期”女职工调岗调薪与特殊保护、特殊待遇与服务期、劳动合同自动延续、劳动合同无法继续履行、双方过错与经济补偿等企业关心、职工关切的热点问题，并结合《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》相关条款进行讲解，帮助参会人员进一步增强依法用工、依法维权意识。此外，互动答疑环节围绕日常用工管理和劳动关系协调中的实际问题展开交流，为企业规范招聘录用、完善合同管理、防范化解劳动争议提供了针对性参考。 

　　此次仓山站宣讲紧扣新经济环境下劳动关系的新情况、新问题，既关注企业经营发展中的合规需求，也突出对女职工、未成年工等特殊群体劳动权益的保护。活动的举办，有助于推动用人单位进一步提升劳动用工管理水平，引导各方依法表达诉求、妥善化解矛盾，为构建规范有序、公正合理、互利共赢的和谐劳动关系营造良好氛围。